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职业礼仪:跨越与老板的障碍
发表时间:2018-02-01     字体:【

(未来之舟礼仪培训网)对员工拥有权利的老板并非都容易相处,如果你看老板不顺眼,可能他也不见得喜欢你,但只要你还想在他手下打工,你就应该跨越你和他之间的障碍。

老板是什么样的?

在公司里,老板比员工有更多的权力。权力本身意味着:一个人能号令另外一个人或一群人。老板拥有权力,所以才会颐指气使;打工是为了讨生活,所以不得不忍气吞声。

鲍伯?韦斯坦在他的《老板真讨厌》一书中写到:你会怎样形容自己的老板呢?是“自私无能的混帐”、“老奸巨猾的狐狸”、“衣冠楚楚的禽兽”,还是“来自地狱的恶魔使者”?

这些言词也许都有失偏颇,实际上老板只是我们的工作伙伴,如果你看老板不顺眼,可能老板也不见得喜欢你。不过这中间并不存在原则问题,每天在一起工作,整日横眉冷对,又是何苦呢!不如主动调节自我,换换思维角度,缓和一下气氛:既然在一起过,索性好好过。

老板没得选

人生在世固然有许多事是可以控制的,例如我们可以自由挑选朋友、爱人、职业和住所,但我们却不能挑孩子。你可以选择工作种类或就业型态,却不能选择替哪种老板做事。很多人都是在进入某个公司后才发出这样的惊呼:“原来我的老板是这样的,早知道……”后悔药是没有的,如果你能事先就做出选择,当然很好,但并不是每个人都那么幸运的。

怨天尤人没有用

许多人一旦察觉老板的“狰狞”面目时,就认定自己陷入漫长的地狱之旅。“我不知道每天早上怎么跋涉到办公室,和这个疯子共事。我在这里工作还不满一周呢,就已经忍不住想揍她了。”或许你带点自责,对自己说:“为什么偏偏是我?我一定是上辈子干了什么坏事,才会碰上这样的老板,真是我的报应。”或者是:“别人的老板那么好,为什么都轮不到我呢?”

但是这些自怨自艾的抑怨毫无用处,它们只会让我们忽略了与老板相处时必然要下的功夫。与其逃避事实,你不妨试一下以下五种“与老板和平共处”的方法,直接面对问题,勇于负责与解决。

(本文转自网络。咨询礼仪培训事宜,欢迎致电北京未来之舟礼仪培训机构:010-65721174)

 
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